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招聘会“职”达园区!

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招聘会“职”达园区!

招聘会“职”达园区!

“您好,这个(zhègè)岗位(gǎngwèi)对工作经验有具体要求吗?”“咱们团队的晋升通道是(shì)怎样的?”近日,徐汇区趣办·徐汇核心智慧园里人声鼎沸,一场名为“枫林职梦‘趣’享未来”的线下招聘会火热进行。11家优质企业(qǐyè)带着35个就业岗位“摆摊设点”,让满怀希望的求职者与(yǔ)企业HR面对面交流。

在招聘咨询(zīxún)区,某科技企业展位前围满了年轻人。招聘主管李女士一边翻阅简历,一边向求职者介绍说:“我们这个研发岗位更看重项目实操能力,您参与过的校园项目经历可以重点(zhòngdiǎn)突出(tūchū)。”来自上海某高校的应届毕业生小王认真记录着建议,精心准备的5份简历已投出(tóuchū)3份。“刚才和两家(liǎngjiā)医药企业聊得很投机,他们对我的专业匹配度挺认可的。”他眼里闪烁着期待,指尖轻轻摩挲(māsā)着刚拿到的企业宣传册。

穿过人群,职场解压区的薄荷绿摊位格外显眼。心理咨询师陈老师正专注地倾听一位(yīwèi)求职者的烦恼:“我总担心面试(miànshì)表现不好,这种焦虑已经影响到睡眠了……”陈老师递上一杯温热的花草茶,轻声引导:“我们可以试试正念(zhèngniàn)呼吸法,先调整身体状态(zhuàngtài)再梳理思路……”职业指导师的“简历诊断”摊位前也排起了小队。她(tā)手中的荧光笔(yíngguāngbǐ)在简历上圈圈点点:“这里可以用数据量化成果,比如‘主导校园活动参与(cānyù)人数超200人’会更有说服力。”

政策咨询台前,工作人员细致解读(jiědú)就业补贴、创业(chuàngyè)扶持等政策,为求职者提供“一站式”信息服务,帮助(bāngzhù)其明晰职业发展路径,增强就业创业信心。

活动现场的“宛美市集”也汇聚了不少人气,海吉雅医药带来黄芪(huángqí)咖啡、蓝芩喉糖等医药健康产品;核心智慧园入驻企业青甲科技展示防晒饰品系列;童(tóng)也书店则呈现高端绘本等特色(tèsè)产品。多元项目集中(jízhōng)亮相,既展现了企业创新成果,也为街区创业生态注入新动能。

据悉,本次招聘会由徐汇区就业促进中心、枫林街道办事处指导,徐汇区枫林街道社区事务受理服务中心与宛南街区党支部(dǎngzhībù)联合主办,吸引(xīyǐn)超300人次到场,有15位求职者与企业达成初步意向(yìxiàng)。“这样的招聘会不像传统展会那么严肃,既能(néng)(néng)近距离了解企业,还能顺便‘充电’‘解压’,感觉收获(shōuhuò)满满。”求职者林女士的话,道出了许多人的心声。

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